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CC OO acusa al equipo de gobierno de acoso y derribo
Cortabitarte despide a trabajadores y lo publicita como ahorro
Cantabria Comarcas | Fecha de publicación: 03/08/2012 17:11
María Antonia Cortabitarte en el pleno
María Antonia Cortabitarte en el plenoTomás Blanco
AQUÍ CONFIDENCIAL/AGENCIAS
Califica de "broma pesada" que sea por causas económicas cuando los dos últimos ejercicios se han cerrado con superávit presupuestario
CC OO de Cantabria ha expresado hoy su rechazo "frontal" a despido de cinco empleados municipales aprobado por el equipo de gobierno del PP en el ayuntamiento de Medio Cudeyo, que preside  la dipurada del PP, Maria Antonio Cortabitarte, al que acusa de seguir una política de "acoso y derribo" contra la plantilla municipal, integrada por 70 trabajadores (13 funcionarios y 57 laborales). Cortabitarte lo justifica por ahorro y señala que ella no cobra sueldo como alcaldesa. Lo que no dice es que no puede hacerlo porque ya percibe un salario como diputada regional y sería incompatible.

Según ha denunciado en un comunicado el responsable del sector de la Administración Local de la Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CC OO de Cantabria, José Luis Santos, estos nuevos despidos, "que elevan a nueve los realizados en lo que va de año", obedecen "al intento del gobierno municipal de Medio Cudeyo, con su alcaldesa María Antonia Cortabitarte al frente, de intentar callar la respuesta sindical a la ineficacia en la gestión de uno de los ayuntamientos más saneados de la región".

Así, Santos ha tildado de "broma pesada" que los gestores municipales traten de justificar estos despidos para ahorrar 150.000 euros cuando, según sus datos, "el Ayuntamiento ha cerrado los dos últimos ejercicios de 2010 y 2011 con un superávit de más de 2,8 y 1,3 millones de euros, respectivamente, lo que representan algo más del 26% y del 12% de sus presupuestos anuales".

Además, el responsable de CC.OO. no entiende "cómo se pone el punto de mira en una plantilla municipal que, lejos de aumentar su coste, lo viene reduciendo desde 2008".

Para Santos, esta "obsesión" por despedir a trabajadores "solo" puede conducir a un "desequilibrio económico" de las cuentas municipales, de las que -ha dicho- "deberán detraerse las correspondientes indemnizaciones por despidos improcedentes que en ningún caso estaban presupuestados".
SIN PRESUPUESTO MUNICIPAL

Por otro lado, el dirigente de la FSC de CC OO ha criticado el "alto grado" de ineficacia en este ayuntamiento que, a día de hoy, "todavía no dispone de un presupuesto municipal de 2012", lo que -ha destacado- evidencia "la ineptitud de un equipo de gobierno incapaz de gestionar y de hacer frente a sus responsabilidades".

Por todo ello, Santos ha hecho un llamamiento al equipo de gobierno de Medio Cudeyo para que "reconsidere" su postura y ponga "punto final" a estas políticas de acoso hacia los trabajadores.

"De lo contrario, no nos quedará otra alternativa que acudir a los tribunales, cuyas decisiones podrían traer consigo el colapso financiero del Ayuntamiento, un extremo que no deseamos pero que sería de exclusiva responsabilidad del actual gobierno del PP", ha concluido.
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